mbti 是一種人格評估工具，將人格分為 16 種不同的類型。這些類型基于榮格的心理理論，考察了人在感知、判斷、思考和生活方式方面的偏好。該指標將人格分為四對偏好維度：外向 vs. 內向、感覺 vs. 直覺、思考 vs. 情感、判斷 vs. 感知。這四對偏好的組合形成了 16 種獨特的人格類型，例如 istj、intp、estp 和 enfp。mbti 可以應用于職業規劃、團隊建設、人際關系和自我發展等領域，幫助人們了解自己的性格傾向，充分發揮自己的潛力。

MBTI 十六型人格簡介

邁爾斯-布里格斯類型指標（MBTI）是一種人格評估工具，將人們分成 16 種不同的性格類型。該指標基于榮格的心理理論，考察了人在感知、判斷、思考和生活方式方面的偏好。

16 種人格類型

MBTI 將人格分為四對偏好維度：

• 外向 (E) vs. 內向 (I)：外向者從人際互動中獲得能量，而內向者從獨處中獲得能量。
• 感覺 (S) vs. 直覺 (N)：感覺型人專注于現實和細節，而直覺型人更關注可能性和抽象概念。
• 思考 (T) vs. 情感 (F)：思考型人更注重邏輯和客觀性，而情感型人更重視和諧和情感。
• 判斷 (J) vs. 感知 (P)：判斷型人更喜歡結構化和計劃，而感知型人更適應變化和靈活性。

這四對偏好組合形成了 16 種人格類型：

• ISTJ：實際、可靠、注重細節
• ISFJ：熱情、樂于助人、注重服務
• INFJ：直覺、富有創造力、具有遠見
• intJ：分析、獨立、思想深刻
• ISTP：務實、好奇、富有創造力
• ISFP：敏感、獨立、注重當下
• INFP：理想主義、富有創造力、注重價值觀
• INTP：分析、邏輯、思想獨立
• ESTP：外向、行動導向、注重結果
• ESFJ：熱情、外向、注重社交
• ENFJ：富有魅力、富有感染力、專注于激勵他人
• ENTJ：有條理、高效、注重目標
• ESTJ：外向、實際、注重效率
• ESFP：外向、熱情、熱愛生活
• ENFP：直覺、富有創造力、充滿熱情
• ENTP：聰明、富有洞察力、富有想象力

應用

MBTI 可以應用于各種領域，包括：

• 職業規劃：幫助人們了解適合自己的職業
• 團隊建設：提高溝通和協作
• 人際關系：增進對他人人格風格的理解
• 自我發展：發現自己的優勢和劣勢

值得注意的是，MBTI 并不是一種診斷工具，不能用于診斷心理疾病。它只是一種工具，可以幫助人們了解自己的性格傾向，并充分發揮自己的潛力。